今年以來，內(nèi)蒙古通遼市科爾沁區(qū)人社局錨定“發(fā)展之要、強(qiáng)區(qū)之基”戰(zhàn)略定位，縱深推進(jìn)人才強(qiáng)區(qū)行動(dòng)，通過創(chuàng)新引才機(jī)制、優(yōu)化育才生態(tài)、強(qiáng)化用才效能，精準(zhǔn)對(duì)接重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)與重點(diǎn)企業(yè)人才需求，切實(shí)保障引才、育才、留才、用才政策的落地落實(shí)，完善人才培養(yǎng)、引進(jìn)、使用和流動(dòng)機(jī)制，推動(dòng)人才工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展同頻共振，為新質(zhì)生產(chǎn)力培育注入強(qiáng)勁人才動(dòng)能，實(shí)現(xiàn)新質(zhì)生產(chǎn)力與新質(zhì)戰(zhàn)斗力在人才戰(zhàn)略層面深度融合。

創(chuàng)新引才機(jī)制，打造“科爾沁特色”聚才品牌。人才是創(chuàng)新之要，是新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展的核心引擎。2024年科爾沁區(qū)人社局率先在通遼市創(chuàng)新開展“事業(yè)編制企業(yè)用”這一“科爾沁特色”引才工作，2025年動(dòng)態(tài)更新《2025年度通遼市科爾沁區(qū)“事業(yè)編制企業(yè)用”人才引進(jìn)實(shí)施方案》《2025年度事業(yè)單位人才引進(jìn)工作實(shí)施方案》，使人才的引進(jìn)、使用和流動(dòng)機(jī)制更具科學(xué)性、合理性，營(yíng)造愛才、惜才、敬才、容才的政治環(huán)境、社會(huì)環(huán)境和文化環(huán)境。截至目前，科爾沁區(qū)共征集到7家企業(yè)、12個(gè)崗位、16個(gè)人才需求；征集企事業(yè)單位數(shù)字相關(guān)領(lǐng)域高層次、急需緊缺人才需求，涉及10家單位、10個(gè)崗位、10個(gè)人才需求；共引進(jìn)人才86人，其中，教育系統(tǒng)49人、衛(wèi)健系統(tǒng)12人、一般事業(yè)單位24人、國(guó)企1人；此外，2025年促推數(shù)字領(lǐng)域高層次、急需緊缺人才招引工作，截至目前，已引進(jìn)數(shù)字領(lǐng)域人才6人。

夯實(shí)育才根基，筑牢專業(yè)技術(shù)人才支撐體系。持續(xù)推進(jìn)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員管理工作，深入貫徹落實(shí)職稱工作向基層專業(yè)技術(shù)人才傾斜的政策，高位推動(dòng)專業(yè)技術(shù)人才評(píng)價(jià)和繼續(xù)教育制度。據(jù)統(tǒng)計(jì)，上一年度科爾沁區(qū)教體系統(tǒng)共有專業(yè)技術(shù)人員7031人，其他事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員共計(jì)3988人。截至2025年10月末，內(nèi)蒙古人才信息庫(kù)共有科爾沁區(qū)專業(yè)技術(shù)人才10169人。

鍛造技能尖兵，賡續(xù)鍛造現(xiàn)代化高技能人才隊(duì)伍。技能是發(fā)展之源，更是新質(zhì)生產(chǎn)力落地的重要支撐?？茽柷邊^(qū)人社局深入貫徹“技能內(nèi)蒙古”行動(dòng)及《內(nèi)蒙古自治區(qū)“技能照亮前程”培訓(xùn)行動(dòng)實(shí)施方案》，著力培育現(xiàn)代化高技能人才隊(duì)伍。目前，科爾沁區(qū)18家民辦職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)已開展培訓(xùn)43班期，開班人數(shù)人1537人次；通遼市級(jí)技能大師工作室共計(jì)4家，即通遼市梅花生物科技有限公司龔華生物發(fā)酵工程技能大師工作室、燕京啤酒（通遼）有限責(zé)任公司黃金峰電氣工程技能大師工作室、蒙古王（通遼）有限責(zé)任公司李壽軍白酒釀造技能大師工作室和內(nèi)蒙古都市印象餐飲管理有限公司高井全工作室。

截至目前，科爾沁區(qū)新增技能人才（1-5級(jí)）3109人，完成比例為135.2%；新增高技能人才（1-3級(jí)）1428人，完成比例為148.8%；新增技師高級(jí)技師（1-2級(jí)）270人，完成比例為112.5%；為推動(dòng)區(qū)域社會(huì)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供高質(zhì)量技能人力資源支撐。

科爾沁區(qū)人社局秉持人才是第一資源、第一生產(chǎn)力，發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力必須夯實(shí)高素質(zhì)人才根基的人才工作理念，以“人才強(qiáng)區(qū)”戰(zhàn)略為新質(zhì)生產(chǎn)力蓄勢(shì)聚能，讓各類人才在科爾沁大地各展其才、各盡其用，為培育新質(zhì)生產(chǎn)力、推動(dòng)區(qū)域高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)人才保障。（王花）

來源：通遼市人社局

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