“我是通過(guò)定向考試選聘為街道事業(yè)編制人員的，有了編制身份，我在社區(qū)工作的干勁更足了，‘專(zhuān)編定選’為社區(qū)干部暢通了成長(zhǎng)空間，對(duì)基層來(lái)說(shuō)是個(gè)實(shí)實(shí)在在的好政策?！碧崞鸪喾迨械摹皩?zhuān)編定選”工作，紅山區(qū)永巨街道糧市社區(qū)黨委書(shū)記、居委會(huì)主任張凌匯有自己的深刻體會(huì)。

　　“專(zhuān)編定選”是赤峰市聚焦黨建引領(lǐng)基層治理“揭榜領(lǐng)題”項(xiàng)目、深化社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)，激勵(lì)基層干部擔(dān)當(dāng)作為的有力舉措之一。今年，赤峰市委組織部、編辦等4部門(mén)聯(lián)合印發(fā)《赤峰市定期定向選聘社區(qū)黨組織書(shū)記為街道事業(yè)編制人員工作辦法（試行）》，從各旗縣區(qū)統(tǒng)籌調(diào)劑出19個(gè)專(zhuān)項(xiàng)事業(yè)編制，正式啟動(dòng)開(kāi)展“專(zhuān)編定選”工作。

　　赤峰市堅(jiān)持用事業(yè)留人、用感情留人、用適當(dāng)待遇留人的鮮明導(dǎo)向，實(shí)行單獨(dú)列編、擇優(yōu)比選、定向使用、常態(tài)補(bǔ)充，每2年開(kāi)展1次選聘。在選聘資格條件上，將年齡放寬至50周歲及以下，將任職年限放寬至連續(xù)擔(dān)任社區(qū)黨組織書(shū)記滿3年，在公平穩(wěn)妥合規(guī)的前提下，允許各地結(jié)合實(shí)際對(duì)學(xué)歷等其他資格條件進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，最大限度保證更多的社區(qū)黨組織書(shū)記有機(jī)會(huì)參與選聘。定向聘用人員實(shí)行“試用期”制，試用期1年合格的，辦理列編注冊(cè)手續(xù)；不合格的，取消聘用資格。特別是為確保社區(qū)黨組織書(shū)記隊(duì)伍穩(wěn)定，明確選聘人員聘用后需在社區(qū)黨組織書(shū)記崗位工作至少5年（含試用期），未達(dá)到繼續(xù)工作年限規(guī)定要求的，不得向街道或上級(jí)機(jī)關(guān)借調(diào)調(diào)動(dòng)。（記者 王塔娜 實(shí)習(xí)生 王思佳）

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